Recrutement d'un(e) chargé(e) de mission développement - formation en Limousin

Recrutement d'un(e) chargé(e) de mission développement - formation en LimousinL'union régionale des Collectivités forestières Nouvelle Aquitaine recrute un(e) chargé(e) de mission pour animer, développer et coordonner ses actions en Limousin, aux côtés des élus locaux. Le poste de formation supérieure dans le domaine forêt/bois, aménagement du territoire, environnement est à pourvoir pour le mois de mars

Contexte du poste

L'Union Régionale des Collectivités Forestières Nouvelle - Aquitaine a pour vocation de représenter, conseiller et accompagner les élus sur l'ensemble des questions liées à la forêt, à sa gestion et aux activités induites à l'échelle de la région Nouvelle - Aquitaine.

Descriptif du poste

Le(la) salarié(e) est en charge de l'animation, du développement et de la coordination des actions en Limousin au coté des élus de l'association.

A ce titre il(elle) assure la mise en oeuvre des missions suivantes :

1 - informer et former les élus :

  • élaborer les séquences et modules d'information en lien avec le réseau des Communes forestières, les territoires et les partenaires techniques ;
  • organiser et mettre en oeuvre les sessions de formation / information ;
  • informer les collectivités des actions et de la politique du réseau des Communes Forestières

2 - Accompagner les élus sur l'ensemble des thématiques qui concernent leur rôle:

  • d'élu propriétaire (Lien avec le gestionnaire des forêts publiques, l'ONF)
  • d'élu aménageur du territoire (urbanisme, voirie, environnement...)
  • d'élu prescripteur (bois construction et énergie)

3 - Accompagner  plus précisément les élus sur la thématique « Construction en bois local » en :

  • conseillant les collectivités projetant de construire en bois local ou souhaitant promouvoir la construction bois locale, afin qu'elles disposent de tous les éléments de décision nécessaires et qu'elles garantissent la mobilisation des entreprises locales dans une logique de renforcement de chaine de valeur territoriale.  
  • Participant au déploiement de la marque de certification "Bois des Territoires du Massif Central" en assurant son inscription dans les marchés de construction ou de rénovation des collectivités accompagnées.
  • Communiquant auprès des élus sur les sujets d'actualité liés à la construction bois, en lien avec la mobilisation des entreprises locales.

Le (la) salarié(e) travaillera sur ce dossier en réseau avec des chargé(e)s de mission similaires sur les régions Occitanie et Auvergne – Rhône Alpes.

 4 - représenter et défendre les collectivités adhérentes en :

  • participant à la vie associative de l'Union Régionale ;
  • participant aux réunions concernant la filière forêt – bois ;
  • poursuivant les échanges avec l'ensemble des acteurs institutionnels et techniques en Nouvelle Aquitaine.

Il(elle) est également le référent et l'animateur pour l'Association Interdépartementale des Communes Forestières du Limousin.

Compétences et qualités requises:

  • formation supérieure dans le domaine forêt/bois, aménagement du territoire, environnement,
  • Goût pour l'animation, la communication et le dialogue,
  • fortes capacités en gestion de projet,
  • une expérience préalable dans le monde des collectivités serait un plus,
  • rigueur et autonomie indispensables,
  • permis B exigé

Conditions de travail

  • Localisation : Limoges. Déplacements fréquents à prévoir sur les départements de l'ex région LIMOUSIN et de manière plus ponctuelle sur l'ensemble de la Nouvelle Aquitaine
  • Durée du contrat : CDD de 10 mois avec objectif de pérennisation du poste en CDI
  • Temps de travail : Temps complet (35h)
  • Statut : non cadre
  • Prise de poste souhaitée en Mars
  • Rémunération : à définir en fonction des compétences et expériences

 
Candidature

Lettre de motivation + CV à adresser à Monsieur le Président des Collectivités forestières Nouvelle Aquitaine par mail à : romain.ribiere@communesforestieres.org